职场新宠——劳资关系"协调师"，劳动法与员工关系领域的准"律师"；国家职业资格权威证书，企业人力资源管理岗位技能必备。Laboroot劳达劳动法与员工关系权威专家授课，证书课程与实操技能提升最佳组合。
详情登陆：hww.hxpeixun.com/labor/

企业管理的核心在绩效管理，唯有绩效改进和盈利增强才是企业管理水平提升的真正价值。国家《绩效薪酬经理》以系统知识、实战技术和落地工具提供企业绩效改进方案，真正帮助企业提升绩效管理水平和增强企业盈利能力。
详情登陆：http://www.hxpeixun.com/per/

全面诊断企业人力资源管理操作流程与管理制度，帮助企业降低人力资源成本，控制企业用人法律风险，使企业人力资源管理科学化、规范化，同时帮助企业构建和谐、稳定的员工关系。
详情登陆：www.hxpeixun.com/lawhr/

心理疏导是一种以人本主义心理学和认知心理学为基础理论，通过言语的沟通技巧进行"梳理、泄压、引导"，改变个体的自我认知，从而提高其行为能力和改善自我发展的心理疏泄和引导方法。心理疏导技术是一项人力资源岗位技能，帮助企业构建和谐、稳定的员工关系。
详情登陆：www.hxpeixun.com/pcp/

女性惟一必修课程——育婴师，婴幼儿早期教育市场迅猛发展，聘请育婴师对婴幼儿进行早期科学喂养与教育，并为广大婴幼儿家庭提供专业服务，已逐渐成为时下最为热门的新兴职业。
详情登陆：www.hxpeixun.com/yuying/